Servidor: licença de saúde só com perícia médica a partir de 1º/03
Entrou em vigor nesta terça-feira, 1º, a Nota Técnica Nº 1/2011 da Coordenação Geral de Desenvolvimento Humano e Social (CGDH), que regula as licenças e afastamentos médicos de servidores do IFB.  A Pró-Reitoria de Desenvolvimento Institucional (PRDI) publicou o documento na sexta-feira, 25. A CGDH deve realizar, a partir da próxima semana, visitas a todos os Campi da Instituição para orientar servidores e dirigentes a respeito do documento. De acordo com Denise Feres, coordenadora geral de Desenvolvimento Humano e Social, a partir desta terça-feira todos os funcionários do Instituto que precisarem se afastar do trabalho por mais de cinco dias devem passar por perícia médica com profissional de saúde do IFB.
De acordo com Denise Feres, coordenadora geral de Desenvolvimento Humano e Social, a partir desta terça-feira todos os funcionários do Instituto que precisarem se afastar do trabalho por mais de cinco dias devem passar por perícia médica com profissional de saúde do IFB.
Regras
A Nota Técnica publicada pela PRDI esclarece que há, ao menos, duas possibilidades de licenças médicas: a primeira de até cinco dias de afastamento do trabalho, quando não é necessário obter laudo da perícia médica; e a segunda para afastamentos  a partir de seis dias, quando o documento torna-se obrigatório.
É preciso avisar
Denise Feres enfatiza que, sempre que o servidor se afastar, ele precisa, obrigatoriamente, informar à PRDI sobre esse afastamento. Caso a saída seja programada – por exemplo, em cirurgias marcadas com antecedência – a pró-reitoria deve, também, ser informada antes do licenciamento do funcionário. Em situações emergenciais, após o afastamento, a Instituição deverá ser informada em, no máximo, cinco dias.
A CGDH disponibiliza dois números de telefones para solicitações de informações ou para informar à PRDI sobre afastamentos: (61) 2103-2150 ou 2103-2133. Em casos de afastamento de um dia, o atestado médico deve ser entregue ao chefe imediato.
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